Καταγγελία για απλήρωτη εργασία έφερε ενώπιoν της επιθεώρησης δύο δημάρχους

Το μείζον οικονομικό, αλλά πάνω από όλα κοινωνικό ζήτημα της ανασφάλιστης και πολλές φορές απλήρωτης εργασίας, φαίνεται να αγγίζει όχι μόνο τον ιδιωτικό τομέα και αλλά και τον ευρύτερο δημόσιο τομέα, στον οποίον ανήκουν και οι οργανισμοί τοπικής αυτοδιοίκησης. Έτσι μία καταγγελία που έγινε και σύμφωνα με την οποία εργαζόμενοι που απασχολήθηκαν με συμβάσεις στο Δήμο Μαρώνειας Σαπών έχουν να λαμβάνουν δεδουλευμένα, είχε σαν αποτέλεσμα την παρέμβαση του εισαγγελέα.

Το σώμα επιθεώρησης εργασίας με εντολή του εισαγγελέα ανέλαβε να διερευνήσει το θέμα και γι’ αυτό κάλεσε ενώπιων της δύο δημάρχους, το σημερινό δήμαρχο Ηλία Ιωαννάκη και τον προκάτοχό του Γιώργο Πιλιλίτση. Η καταγγελία μπορεί να έγινε πρόσφατα, γι? αυτό άλλωστε και η πρόσκληση προς τον κ. Ιωάννακη, όπως η υπόθεση, σύμφωνα με πληροφορίες του «Χ», ανάγεται χρονικά σε προγενέστερη εποχή και συγκεκριμένα πριν την εφαρμογή του Καλλικράτη και τη συνένωση των Δήμων Σαπών και Μαρώνειας. Στο Δήμο Σαπών φέρεται να υπηρέτησαν ως εργαζόμενοι, αλλά για τις υπηρεσίες που προσέφεραν σε επίμαχο χρονικό διάστημα δεν πληρώθηκαν ποτέ. Αυτό τουλάχιστον έγραφε το χαρτί που κοινοποιήθηκε στο σημερινό Δήμο Μαρώνειας – Σαπών αναφέροντας παράλληλα ότι δεν πληρώθηκαν ενώ υπήρχε δεσμευμένη η ανάλογα πίστωση στους λογαριασμούς του τότε Δήμου Σαπών. 

Στην επιθεώρηση εργασίας εκτός από τους δύο δημάρχους, κλήθηκαν να πουν τη δική τους άποψη και οι ίδιοι οι πρώην εργαζόμενοι, αφού σε αυτούς αναφέρονταν η καταγγελία που έγινε στον εισαγγελέα. Τέσσερις και όχι το σύνολο των εργαζομένων, εμφανίστηκαν στην επιθεώρηση και σύμφωνα με  πληροφορίες του «Χ», υποστήριξαν ότι για όσο καιρό απασχολήθηκαν στο Δήμο Σαπών είχαν ικανοποιηθεί χρηματικά και δεν τους οφείλονται δεδουλευμένα. Την άποψη ότι καμία σχέση με έχει με τους συγκεκριμένη υπόθεση δεν έχει, εξέφρασε ο σημερινός δήμαρχος Ηλίας Ιωαννάκη, σημειώνοντας πως δεν υπάρχουν συμβάσεις που να αφορούν τους συγκεκριμένους εργαζόμενους. Από τον προκάτοχό του έγινε γνωστό ότι απασχολήθηκαν απασχολήσει και στη δημοτική επιχείρηση ως διμηνίτες, αλλά είχαν πληρωθεί για το διάστημα που απασχολήθηκαν. Καμία απαίτηση, δεν προέκυψε από όσους εργαζόμενους μίλησαν στην επιθεώρηση εργασίας. 

Πάντως το θέμα τελεί υπό διερεύνηση από την επιθεώρηση εργασίας, ενώ ερωτηματικά προκαλεί και η προέλευση της καταγγελίας στον εισαγγελέα. 

Πάντως η επιθεώρηση εργασίας πέραν από συγκεκριμένη υπόθεση έχει επιδοθεί σε έναν οργασμό δουλειάς και τα πρόστιμα πέφτουν «φωτιά» στις επιχειρήσεις που απασχολούν ανασφάλιστους εργαζόμενους. 

Περιπτώσεις που ξεχωρίζουν καταγράφηκαν και στην Κομοτηνή, όπου είναι χαρακτηριστική η υπόθεση γνωστού καταστήματος εστίασης, όπου επιβλήθηκαν δύο πρόστιμα 10.500 ευρώ έκαστος, καθώς απασχολούσε δύο ανασφάλιστους εργαζόμενους σε διαφορετικά πόστα, σε κουζίνα και ταμείο. Σε κατάστημα γρήγορου φαγητού επιβλήθηκε ακόμα ένα πρόστιμο 10.500 ευρώ για ανασφάλιστη εργασία. 

Πάντως υπό τον φόβο των υψηλών προστίμων, που ισχύουν από τις 15 Σεπτεμβρίου, μειώθηκε η αδήλωτη εργασία, σύμφωνα με το υπουργείο Εργασίας. Συγκεκριμένα, σύμφωνα με στοιχεία του Δεκεμβρίου, από τις 15 Σεπτεμβρίου έως τις 30 Νοεμβρίου, ελέγχθηκαν 5.198 επιχειρήσεις και σε σύνολο 27.425 εργαζομένων βρέθηκαν αδήλωτοι οι 742, ποσοστό 2,71%, ενώ επιβλήθηκαν πρόστιμα συνολικού ύψους 7.633.763 ευρώ. 

Ενώ τον Φεβρουάριο του 2013 το ποσοστό ανασφάλιστης εργασίας σε κλάδους υψηλής παραβατικότητας είχε φτάσει ακόμη και στο 40,5%, τον Νοέμβριο το ποσοστό αυτό μειώθηκε στο 20,1%. Στο ίδιο συμπέρασμα οδηγούν και τα αποτελέσματα των στοχευμένων ελέγχων για ανασφάλιστη εργασία από μικτά κλιμάκια της Επιθεώρησης Εργασίας και της Ειδικής Υπηρεσίας Ελέγχων Ασφάλισης (ΕΥΠΕΑ) του ΙΚΑ. Για το ενδεκάμηνο Ιανουαρίου- Νοεμβρίου κατέδειξαν επίσης, ότι το ποσοστό ανασφάλιστης εργασίας αρχίζει και μειώνεται από το καλοκαίρι και μετά.

Πάντως οι προγραμματισμένοι έλεγχοι σε διάφορες πόλεις της χώρας συνεχίζονται.

Δήμητρα Συμεωνίδου