ΟΙ ΠΑΣΧΑΛΙΝΕΣ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΕΣ ΠΑΙΔΙΩΝ ΜΕ ΑΝΑΠΗΡΙΑ

Ένα ξεχωριστό bazaar

07/04/15 - 0:00

Μοιραστείτε το

Πασχαλινές λαμπάδες και διακοσμητικά, δημιουργίες των παιδιών του Παραρτήματος Αποθεραπείας και Αποκατάστασης Παιδιών με Αναπηρία Κομοτηνής του Κέντρου Κοινωνικής Πρόνοιας Ανατολικής Μακεδονίας – Θράκης (πρώην Ίδρυμα Χρονίων Παθήσεων), εκτέθηκαν στην κεντρική πλατεία Κομοτηνής Ρεπορτάζ  Δήμητρα Συμεωνίδου

Πασχαλινές λαμπάδες και διακοσμητικά, δημιουργίες των παιδιών του Παραρτήματος Αποθεραπείας και Αποκατάστασης Παιδιών με Αναπηρία Κομοτηνής του Κέντρου Κοινωνικής Πρόνοιας Ανατολικής Μακεδονίας – Θράκης (πρώην Ίδρυμα Χρονίων Παθήσεων), εκτέθηκαν το μεσημέρι του Σαββάτου 4 Απριλίου στην κεντρική πλατεία Κομοτηνής και προσέλκυσαν το κοινό. Με την επίβλεψη του προσωπικού και των εργοθεραπευτών του Κέντρου τα φιλοξενούμενα παιδιά απασχολούνται δημιουργικά, βελτιώνοντας δεξιότητες και φυσικά περνώντας ευχάριστα την ώρα τους. «Υπάρχει μία πολύ σημαντική δουλειά από παιδιά που πάσχουν από διαφόρων μορφών αναπηρίες, κινητικές, νοητικές και άλλες. Μέσω της εργοθεραπείας που κάνουν αυτά τα παιδιά δημιουργούν και έχουν την ευκαιρία να παρουσιάσουν τη δουλειά τους».

Τα πασχαλινά δημιουργήματα των παιδιών του Κέντρου Κοινωνικής Πρόνοιας Ανατολικής Μακεδονίας ? Θράκης διατέθηκαν στο ευρύ κοινό, με δύο στόχους, αφενός τη γνωριμία του κόσμου με το ίδρυμα, και αφετέρου τη συγκέντρωση οικονομικού βοηθήματος για την κάλυψη μέρους των αναγκών των παιδιών, όπως π.χ. κάποια εκδρομή. «Οι εθελοντές συνεχώς αυξάνονται στο ίδρυμα», έκανε γνωστό ο κ. Φιλιππίδης, σημειώνοντας πως αυτό είναι αποτέλεσμα της εξωστρέφειας του Κέντρου. 

Το έργο που προσφέρει η συγκεκριμένη δομή φιλοξενώντας σήμερα 50 παιδιά είναι σημαντικό, αν και με μόνο 26 άτομα προσωπικό, τη στιγμή που για την επαρκή λειτουργία του απαιτείται τουλάχιστον τριπλάσιος αριθμός, όπως λέει ο Α΄ αντιπρόεδρος του Δ.Σ., Γιώργος Φιλιππίδης. Οι ηλικίες των φιλοξενούμενων είναι από 6 έως 26 ετών. 

Οι ανάγκες του Παραρτήματος Αποθεραπείας και Αποκατάστασης Παιδιών με Αναπηρία Κομοτηνής εντοπίζονται στην έλλειψη προσωπικού, την οποία επιδιώκει να αναπληρώσει η διοίκηση με επικουρικό προσωπικό, κάτι το οποίο είναι επίσης δύσκολο. Άλλωστε υπάρχει και το φαινόμενο να μην πληρώνονται οι θέσεις στις προκηρύξεις, εξαιτίας των ιδιαίτερων συνθηκών και του περιβάλλοντος στο οποίο καλούνται να εργαστούν οι υπάλληλοι.



Ακολουθήστε το xronos.gr στο Google News

Ροή Ειδήσεων

xronos
xronos.gr

ΑΡ. ΜΗΤ: 232265

mit-logo